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I. 추진배경 및 목적

추진배경

- 지역인재의 수도권 취업으로 인한 지역 기업의 구인난 증대

- 산학연계 기반 현장성 있는 교육으로의 변화가 중시되면서 현장실습의 중요성 대두

- 산·학·관 협업을 바탕으로 지역기업이 원하는 맞춤형 인력 양성 필요

목적

- 대학에서 양성된 지역인재의 지역기업 취업 확대 및 지역 내 정주 유도

- 현장실습을 통한 진로탐색과 전문지식 습득으로 취업 체계 마련

- 지역 인력수급의 선순환 체계 구축

II. 모집일정

• 기업조사

  - (1차) 완료 - (2차) 모집 중

• On-line 기업설명회
  (예정)

  - (1차) 22년 5월 초 - (2차) 진행 예정

• 학생 서류 접수

  - (1차) 22년 5월 중 - (2차) 진행 예정

• 학생선발

  - (1차) 22년 6월 (기업 서류/면접 평가) - (2차) 진행 예정

• 현장실습

  - 여름방학(4주) - 2학기(15주) - 겨울방학(4주)

• 채용

  22년 8월
  ~23년 2월

※ 현장실습은 기업에 따라 표준형 현장실습(4주/3학점, 15주/15학점) 또는 비표준형 현장실습으로 이루어질 수 있음

※ 현장실습 후 기업에서 채용여부 결정

III. 지원자격

충북지역 대학의 참여학과 및 비참여학과

전문학사, 일반학사, 석박사

충북 PRIDE 공유대학 지정교과목 이수(22.08. ~ 23.02.)

(온라인 강좌: Bio-English, B-school 등)

IV. 기대효과

지역기업의 구인난 해소

지역대학의 취업률 제고를 통한 대학경쟁력 강화

지역인재의 지역정주를 통한 지역경제 활성화